Samsun’da hayata geçirilen Kadın Mühendis Okulu, ilk mezunlarını verdi. 15 kadın mühendis, dijital dönüşüm ve verimlilik odaklı eğitimlerin ardından sanayide “verimlilik elçisi” olarak sektöre adım attı. Ayrıca yeni dönem için başvurular başladı.
Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı Kalkınma Ajansları Genel Müdürlüğü’nün 2025 yılı teması olan “Kadın Girişimciliği ve Kadın İstihdamı” doğrultusunda Orta Karadeniz Kalkınma Ajansı (OKA) öncülüğünde; TOBB Samsun Kadın Girişimciler Kurulu ve Samsun Model Fabrika iş birliğiyle hayata geçirilen Kadın Mühendis Okulu, ilk dönem mezunlarını verdi. Düzenlenen törenle 15 kadın mühendis mezuniyet belgesini alırken, aynı gün okulun yeni dönemi için de lansman yapıldı.
Kadın mühendisler sanayide “Verimlilik elçisi” oldu
Nisan ayında açılış töreniyle başlayan programda kadın mühendisler; Endüstri 4.0, yalın üretim, dijital dönüşüm ve verimlilik alanlarında yoğun bir eğitim sürecinden geçti. Katılımcılar, 4 hafta teorik eğitim ve 10 hafta saha uygulaması ile 5 farklı firmanın dönüşüm projelerinde aktif rol üstlendi. Eğitimler, sanayi örnekleri, vaka analizleri ve uygulamalı çalışmalarla desteklendi. Ayrıca YODA Analizi Eğitimi ile organizasyonel olgunluk düzeyi ölçümleme, işletmelerde güçlü ve gelişime açık yönlerin belirlenmesi ve sürekli iyileştirme süreçlerine katkı sağlama becerileri kazandırıldı. Henüz program tamamlanmadan bazı katılımcılar istihdam edildi. Mezunlara yönelik Samsun Valiliği, OKA, OSB müdürlükleri ve TOBB Samsun Kadın Girişimciler Kurulu tarafından mentorluk ve yönlendirme desteği sürdürülüyor.
“Yenilikçiliğin ve sürdürülebilirliğin anahtarı”
Mezuniyet töreninde konuşan TOBB Samsun Kadın Girişimciler İcra Kurulu Başkanı Mihriban Akyüz, “Bu işbirliği sadece bir protokol imzası değil, kadın istihdamını ve girişimciliği arttırmak için topyekün bir irade beyanıdır. Kadınların mühendislik ve üretim süreçlerinde daha aktif rol alması sadece eşitlik meselesi değildir. Aynı zamanda ekonomik kalkınmanın, yenilikçiliğin ve sürdürülebilirliğin anahtarıdır. Kadın mühendisler mezun olduktan sonra iş gücü piyasasında bazı zorluklarla karşılamaktadırlar. Sizler sadece bireysel kariyeriniz için değil, aynı zamanda Samsun’un sanayi vizyonu ve ülkemizin geleceği için de çok önemlisiniz. Buradan kazandığınız bilgi ve deneyimlerle iş hayatına güçlü bir başlangıç yapacağınıza yürekten inanıyorum” dedi.
“İstihdama katılana kadar onların destekçileri olacağız”
Törende konuşan OKA Genel Sekreteri Mehlika Dicle, “Kadın mühendislerimizin istihdam hayatına katılmadan önce Samsun Model Fabrika’da yalın üretim ve dijital dönüşüm alanında aldığı eğitimlerin ardından, işletmelerde gerçekleştirdikleri staj dönemi öğrendiklerini uyguladıkları, işletmeleri yakından gözlemleyerek deneyim kazandıkları bir dönem oldu. Şimdiden istihdam hayatına katılan arkadaşları tebrik ediyorum, istihdam hayatına yeni katılacak kadın mühendislerimizin yollarının açık olmasını temenni ediyorum. İstihdama katılana kadar onların destekçileri olacağımızı tekrar ifade etmek istiyorum” diye konuştu.
“Kadınlarımızın hak ettikleri noktaya ulaşacak”
TOBB Kadın Girişimciler Kurulu Başkan Yardımcısı Fatma Aydoğdu, “Sanayi odalarımızın bizlere verdikleri desteklerle kadınlarımızın hak ettikleri noktaya ulaşacaktır. Kadın mühendis okulu teknik bilgiyle donanmış kadınların üretim sürecine, dijital dönüşüme ve sanayiye yön vermeye başladığı bir alan haline gelmeye başladı” şeklinde konuştu.
Samsun TSO Yönetim Kurulu Üyesi Fahri Eldemir, “Geçtiğimiz yıl kadın istihdamı ve girişimciliği iş birliği protokolü sayesinde valiliğimiz, Büyükşehir Belediyemiz, OKA ve TOBB Kadın Girişimciler Kurulumuzla birlikte çok güçlü bir iş birliği zemini oluşturduk. Sizler sadece bireysel kariyeriniz için değil, aynı zamanda Samsun’un sanayi vizyonu ve ülkemizin geleceği için de çok önemlisiniz. Buradan kazandığınız bilgi ve deneyimlerle iş hayatına güçlü bir başlangıç yapacağınıza yürekten inanıyorum” ifadelerini kullandı.
Samsun Model Fabrika Direktörü Onur Berberoğlu, “Şirketlerin verimlilik yolcuklarına rehberlik ediyoruz. Model fabrikalar bağımsız olarak hata yapma özgürlüğünün olduğu gerçek bir üretim ortamında deneyimsel öğrenme tekniklerini kullanarak eğitim ve mentörlük merkezleridir” açıklamasında bulundu.
Yeni dönem için başvurular başladı
Törende, Kadın Mühendis Okulu’nun yeni dönemine başvuruların başladığı duyuruldu. Yeni programda da 15 kadın mühendis adayı yer alacak. Katılımcılar, aynı eğitim modeli ile bölge sanayisinin ikiz dönüşüm sürecine katkı sağlayacak.
Başvuru şartları ve takvimi, Orta Karadeniz Kalkınma Ajansı’nın resmi internet sitesinde yayımlandı ve başvurular 22 Eylül 2025 tarihi itibarıyla alınmaya başladı.
